自上一屆學校黨代會以來，化學與材料學院圍繞“建成以教師教育為主，多學科協調發展的高水平學院”目標，緊跟國家“雙碳”目標與廣西新材料產業需求，在黨的建設、學科建設、人才培養、科研創新等領域深耕細作，取得了一系列成果，交出了一份實實在在的發展答卷，為學校即將召開的新一屆黨代會獻禮。
黨建引領強根固基，筑牢發展“紅色引擎”
學院始終將黨的建設擺在首位，以高質量黨建引領事業高質量發展。近年來，學院黨委緊扣立德樹人根本任務，構建“黨建+業務”融合機制，通過“三會一課”、主題黨日活動等載體，強化教師黨員的責任擔當與學生黨員的理想信念教育。
黨支部設置進一步優化。學院將支部建在教學科研團隊與年級班級上，實現黨建與教學科研、學生管理的深度融合。2017年12月以來，學院共發展學生黨員698人，其中教工黨員4人。全院共設置9個黨支部，其中教工支部3個、研究生支部2個、本科生支部4個。學院現有黨員226名，其中教工黨員53名，占全院職工的74.6%，博士或副高職稱及以上的教工黨員45名，教工黨員隊伍結構持續優化。充分發揮“雙帶頭人”作用，3個教工黨支部書記中有2人為正高級職稱，學生黨支部書記中有3人為高級職稱。
黨建工作成效顯著。近年來，學院黨委先后獲評校級“先進基層黨組織”3次，學院被評為學校“三育人”先進集體，獲學校集體記功和集體嘉獎各一次。12名教工黨員獲評校級“優秀共產黨員”“優秀黨務工作者”，4名教師獲“廣西優秀教師”“南寧師范大學師德標兵”等榮譽，4名教師獲學校“優秀園丁”稱號，1人被評為學校“三育人”先進個人，形成“黨員帶頭干、群眾跟著上”的良好氛圍。
思想政治教育工作成果突出。目前有“化學教學論”、“物理化學實驗”兩個課程思政示范課程教學團隊，5門課程入選校級課程思政示范課程建設項目（4門本科課程、1門研究生課程），9門課程入選學校課程思政示范課堂獲獎名單。
學科建設破局突圍，實現從“跟跑”到“并跑”
學院高度重視學科建設，將其作為學院發展的核心競爭力推進。近年來，學院圍繞“化學學科突破、材料領域拓展”的思路，推動學科建設實現質的飛躍。
核心指標大幅躍升，化學學科連續5年躋身軟科中國最好學科排名前40%，并于2025年7月成功進入ESI全球排名前1%，成為學校首個進入ESI全球前1%的理工科學科，標志著學院化學學科水平進入國際一流行列。平臺建設成果顯著，2023年獲批廣西壯族自治區光伏材料技術創新工程研究中心，2024年獲批廣西高校納米生物材料工程研究中心。學位點建設穩步推進，2023年成功新增“材料與化工”專業學位授權點，實現專業學位研究生培養的突破；化學一級學科博士點建設已進入沖刺階段，為后續高層次人才培養奠定基礎。
教學改革提質增效，打造“金課”“名師”雙擎
學院以“培養高素質化學與材料領域人才”為目標，深化教學改革，推動教學質量與人才培養質量同步提升。
課程建設創佳績，“一流課程”領跑全區。學院打破傳統課程體系壁壘，聚焦“兩性一度”（高階性、創新性、挑戰度），打造了一批國家級、省級優質課程。學院共獲批8門國家級一流本科課程，國家級一流課程數量位列廣西高校化學類專業首位。其中，《化學實驗安全與環保》《高分子材料成型工藝虛擬仿真實驗》等課程，通過“線上+線下”“虛擬+真實”的教學模式，顯著提升學生實踐能力與創新思維。
專業建設樹標桿，認證與拓展同步推進。化學專業于2020年獲批“國家級一流本科專業建設點”，成為學校教師教育類專業之外的首個國家級一流本科專業。學院優化專業布局，形成“化學（師范）+應用化學+高分子材料與工程”3個本科專業協同發展的格局，專業特色更趨鮮明。
教學改革成效顯著。獲廣西高等教育自治區級教學成果獎2項，自治區級基礎教育教學成果獎1項；廣西教育科學“十四五”規劃重點課題1項，創新創業專項課題2項，廣西高等教育本科教學改革工程項目8項，專項委托1項，新工科研究與實踐項目1項；高校教師教學創新競賽國家級獎項1項，自治區級獎項6項，獲獎數量位居全校第一；廣西高校青年教師教學技能大賽獎項3項。
教材與實踐并重，夯實人才培養基礎。學院出版《有機化學實驗》《化學學科創新創業教育與實踐》等優秀教材3部。新增校外實踐基地5個，覆蓋廣西南玻新能源材料科技有限公司、廣西中偉新能源科技有限公司等企業，年均組織學生開展實踐教學活動超300人次，實現“理論學習與產業需求”的有效對接。
人才培養成果豐碩，“教賽研”一體化見效
學院堅持“以賽促學、以研促教”，構建“教賽研”一體化人才培養模式，近八年培養本科生1381人、研究生621人，學生綜合素質與競爭力顯著提升。
學生在國家級高水平競賽中表現突出：獲中國國際大學生創新創業大賽銅獎7項、“挑戰杯”中國大學生創業計劃競賽銅獎1項、“挑戰杯”全國大學生課外學術科技作品競賽三等獎1項；在全國“田家炳杯”全日制教育碩士專業學位研究生教學技能大賽中斬獲一等獎3項、二等獎10項，獲獎數量位列全國師范院校前列；獲全國大學生實驗創新設計華南賽區二等獎1項，三等獎4項；獲全國大學生化工設計競賽華南賽區二等獎2項。
升學與就業“雙高”并行。學院本科生升學率連續五年穩定在20%以上，2021年達33.33%；年均就業率保持在86.51%以上，其中師范類畢業生就業率超90%，80%以上進入廣西重點中學任教；非師范類畢業生中，30%進入廣西投資集團、廣西玉柴機器等大型企業，為地方教育與產業發展輸送了大批人才。
科研創新活力迸發，“項目-成果-轉化”獲突破
學院以“服務國家戰略、支撐地方產業”為導向，推動科研創新實現量質齊升，近年來科研成果較上一周期增長120%。
科研項目數量與質量雙突破。新增國家自然科學基金項目24項，超額完成“十四五”規劃中“≥20項”的目標，項目涵蓋“天然高分子改性”“新型儲能材料”等前沿領域；獲批省部級項目31項，包括廣西科技重大專項2項、廣西自然科學基金重點項目5項，科研經費總額超3700萬元。
科研成果產出豐碩，專利轉化“落地生金。發表高水平國際論文（SCI/EI）188篇，其中SCI一區論文35篇、二區論文68篇，較“十四五”規劃目標增長88%；獲省部級科研成果獎5項，包括廣西自然科學獎二等獎2項、廣西科技進步獎三等獎3項，申請發明專利35項，授權51項，授權量遠超“十四五”規劃目標；推動2項專利技術實現企業應用推廣。
師資隊伍結構優化，“引育留用”成效突出
學院堅持“人才強院”戰略，通過“引進+培養”雙輪驅動，打造了一支結構合理、業務精湛的師資隊伍。
打造高素質師資隊伍。截至2025年，學院專任教師達51人，較2017年增長25%；其中博士44人，占比86.27%，較2017年（65%）增長21.27個百分點；高級職稱教師34人，占比66.67%，超額完成“十四五”規劃目標。
培育高層次人才。培養學科帶頭人4人；新增廣西八桂青年拔尖人才3名，廣西高等學校千名中青年骨干教師培育計劃3人，形成“學科帶頭人—中青年骨干—青年教師”的梯隊式發展。
五育并舉統籌推進，融合育人結碩果
學院堅持以學生發展為中心，促進學生德智體美勞全面發展，通過開展一系列學生活動，讓學生在實踐中得到成長。
以賽促訓強專業，以賽促教育英才。近年來，學院強化培養學生的專業素養和專業技能，指導學生參加“田家炳杯”、“華文杯”、中國國際“互聯網+”、挑戰杯等競賽獲獎成果豐碩，獲得各類競賽獎項30余項。學生獲國家獎學金16人，自治區獎學金22人，國家勵志獎學金131人次，區級優秀畢業生12人、校級“先進個人”845人次，“優秀成績獎”494人次。
品牌活動增活力，社會實踐強能力。依托學科優勢，將學院教學科研“第一課堂”與學生日常課后“第二課堂”進行深度融合，優化“化學周”系列活動，豐富了學生課外活動。組織學生參加暑期三下鄉社會實踐活動、開展假期助農社會實踐調查等，提升學生社會實踐能力。獲得暑期“三下鄉社會實踐活動“優秀團隊”2次，
學院將貫徹落實新一屆黨代會精神，以實現內涵式發展為主題，力爭學科建設、人才隊伍、教育教學質量、學術研究水平等邁上一個新臺階。通過加強隊伍建設和制度建設兩個抓手，在師資建設和內部管理上取得新突破。以人才培養模式轉換為重點，確立創新型、創業型人才培養新模式；以加強學科建設為重點，推進學術創新，提高學科整體實力和學術水平；以構建社會服務體系為重點，促進理論和實踐結合，為我區的教育事業和社會經濟發展提供高水平的服務等三個重點推進。以思想政治保障、管理與運行機制保障、改善辦學條件保障、人文環境保障等四個保障為全面實現“十五五”發展目標提供堅強保障。
